Requisition ID: 216779 Join a purpose driven winning team, committed to results, in an inclusive and high-performing culture. Join us as we build a high-performing, purposed driven, winning sales team, anchored by an inclusive, client-focused culture. **Job Purpose** We are currently seeking a passionate and results-driven Home Financing Advisor (HFA) to join our team. In this role, you will have the opportunity to leverage your expertise in banking, influencing, trust development, and client experience to build strong relationships, provide expert mortgage advice, and drive mortgage sales. With a commission-based compensation structure and the flexibility of a mobile role, this position is ideal for individuals who are entrepreneurial, enthusiastic about making a positive impact and thrive in a results-driven environment. **Key Responsibilities**

*   Build lasting relationships with clients, referral partners, and community stakeholders to generate mortgage opportunities and referrals.
*   Utilize your banking expertise and communication skills to provide tailored mortgage advice that align with clients' financial goals and objectives.
*   Focus on building trust by delivering transparent and honest advice, building rapport, and maintaining open communication throughout the mortgage process.
*   Prioritize client experience by understanding client needs, delivering personalized service, and ensuring a seamless mortgage application process.
*   Collaborate with internal teams, including underwriters, to facilitate timely mortgage approvals and closings while adhering to regulatory requirements.
*   Remain mobile to be accessible and accommodate clients’ preferences.
*   Stay informed about market trends, mortgage products, and industry regulations to provide informed advice and maintain a competitive edge in the market.

**Qualifications**

*   Minimum of 3 years of proven success in the mortgage industry, or a related field.
*   Strong commitment to trust development, client experience, and delivering exceptional service.
*   Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills, with the ability to influence and build rapport with clients and stakeholders.
*   Entrepreneurial mindset with a drive to succeed in a commission-based sales environment.

**What’s in it for you?**

*   Fully commission-based compensation structure with unlimited earning potential.
*   Comprehensive benefits package, including health, dental, and retirement savings plans.
*   Access to our Key Realtor Partners Program enabling you to build lasting relationships with your referral sources.
*   Market leading dedicated underwriting model gives you one-on-one access to your own underwriter.
*   Competitive advantage with our industry leading Scotia Total Equity Program allowing you to provide clients with holistic financial advice.
*   Bespoke programs designed for the unique needs of key client segments.
*   Leverage the full Retail Bank and anchor clients through the Scotia Mortgage+ Program and Scene+ loyalty offerings.
*   Ability to build your own support team once you surpass a minimum sales threshold.
*   Ongoing training and professional development opportunities.
*   Flexible work arrangements, including remote work options.
*   Be part of a high performing team, committed to creating and fostering a diverse and inclusive team culture.

**How To Apply** If you are passionate about banking, relationship building, trust development, and client experience, and possess the qualifications outlined above, we invite you to apply for the Mortgage Specialist position at Scotiabank. Please submit your resume and cover letter detailing your relevant experience and why you are the ideal candidate for this role. Pursuant to a language needs assessment conducted by Scotiabank, the successful candidate will be required to be able to communicate in English & French because they will serve English-speaking clientele. Location(s): Canada : Quebec : Quebec Scotiabank is a leading bank in the Americas. Guided by our purpose: "for every future", we help our customers, their families and their communities achieve success through a broad range of advice, products and services, including personal and commercial banking, wealth management and private banking, corporate and investment banking, and capital markets. At Scotiabank, we value the unique skills and experiences each individual brings to the Bank, and are committed to creating and maintaining an inclusive and accessible environment for everyone. If you require accommodation (including, but not limited to, an accessible interview site, alternate format documents, ASL Interpreter, or Assistive Technology) during the recruitment and selection process, please let our Recruitment team know. If you require technical assistance, please click here. Candidates must apply directly online to be considered for this role. We thank all applicants for their interest in a career at Scotiabank; however, only those candidates who are selected for an interview will be contacted.

Mortgage Advisor - Quebec city and region

**Propulsez votre carrière chez Tetra Tech!** Chef de file mondial en services de génie-conseil et ingénierie, nous offrons une culture d’entreprise conviviale et inclusive aux membres de notre belle équipe, afin de les aider à s’accomplir. Chez Tetra Tech , nos gens, c’est notre force : nous comptons plus de 30 000 employé(e)s partout dans le monde, dont plus de 3 500 au Canada et 1 500 au Québec. Nos équipes le disent haut et fort – On choisit Tetra Tech pour :

*   L’excellence, l’intégrité, la collaboration, la bienveillance et l’innovation;
*   Des projets de qualité, empreints de technologies de pointe;
*   Des défis techniques stimulants et captivants;
*   Des modes de travail réellement flexibles , adaptés à votre réalité, parce que la vie fait partie de nos plans ;
*   Un environnement humain, accueillant et sécuritaire;
*   Un parcours de carrière sur mesure, à la hauteur de vos talents.

**Venez exploiter votre plein potentiel au sein de notre équipeen tant que comptable principal(e)!** Relevant directement de la Chef contrôleur financier, nous sommes à la recherche d’une personne dotée d’un esprit analytique orienté vers les solutions pour assurer la production et le maintien d’informations comptables fiables. _Bureau :_ _Peu importe votre localisation au Québec , mode de travail flexible_ **Les défis qui vous permettront de vous surpasser :**

*   Être en charge de la production des états financiers mensuels, trimestriels et annuels :
*   Préparer et superviser les états financiers;
*   Participer au processus budgétaire annuel et à celui de mi-année ce qui inclut la planification, l’analyse de certains portefeuilles et la préparation du rapport consolidé pour la maison mère;
*   Compléter les rapports mensuels;
*   Répondre aux différentes demandes de la maison mère;
*   Assurer le maintien et l’optimisation des processus comptables;
*   Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe d’administration;
*   Assurer la conformité avec les normes comptables, les exigences réglementaires et le contrôle interne;
*   Effectuer des analyses financières et fournir à la Chef contrôleur financier l’information pertinente à la prise de décision;
*   Superviser une équipe de 2 personnes;
*   Responsable de la trésorerie;
*   Offrir un service conseil auprès des opérations;
*   Réaliser et/ou participer à des projets spéciaux;
*   Autres tâches connexes.

**Ce qui fait de vous la personne idéale pour ce poste :**

*   Baccalauréat en comptabilité, avec le titre de CPA;
*   8-10 ans d'expérience pertinente;
*   Excellente connaissance des normes et principes comptables;
*   Facilité à travailler avec les systèmes comptables informatisés (Oracle, un atout);
*   Anglais niveau avancé;
*   Connaissance en fiscalité, un atout :
*   Esprit analytique et de résolution de problème;
*   Souci du détail, rigueur et sens de l’organisation;
*   Bonnes aptitudes de communication et à travailler en équipe;
*   Faire preuve d'autonomie, de débrouillardise et de proactivité.

Vous êtes intéressé(e) par ce nouveau défi chez Tetra Tech? **Postulez sur notre site** ou envoyez-nous votre candidature à **talents@tetratech.com** ! _Tetra Tech souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi, conformément aux lois fédérales et provinciales canadiennes. Nous invitons les femmes, les autochtones, les personnes handicapées ainsi que les membres des minorités visibles ou ethniques à postuler. Tetra Tech offre de l’assistance aux personnes en situation d’handicap pour garantir un environnement de travail inclusif. N.B. : Nous contacterons uniquement les candidat(e)s retenu(e)s._ _\_applicable_ Additional Information

*   Organization: 715 QIB

Comptable principal(e)

**Required** The incumbent supports the general manager and all managers of a medium-sized caisse in carrying out various administrative support and secretarial tasks. Activities include assisting with the planning and coordination of management activities. More specifically, you will be required to:

*   Support the general manager and caisse managers in managing and monitoring their schedules, phone calls, emails and mail
*   Coordinate the delivery of various files to the Management Committee, Board of Directors, Board of Supervision, Board of Ethics and other committees
*   Prepare for and attend various meetings, including those of the Management Committee and the Board of Directors. Take minutes and follow up with any business that arises
*   Participate in organizing logistics for various events (e.g. team meetings, committees, general meetings, training courses, telephone conferences, travel, public relations activities)
*   Provide support in coordinating internal caisse communications (e.g. employee meetings, annual general meetings, special meetings)
*   Perform various internal management administrative tasks (e.g. tracking sales, maintaining the scorecard, monitoring expense accounts, managing inventory and equipment, conducting performance evaluations)
*   Manage documents and update records related to various sectors (e.g. filing, purging and storage) in accordance with current practices and regulations
*   Perform various secretarial duties including drafting, formatting, updating, creating and revising the language of information documents generated by various sectors
*   Support the general manager and managers in retrieving information, carrying out business processes and using information systems.

What we offer\*

*   Competitive salary and annual bonus
*   4 weeks of flexible vacation starting in the first year
*   Defined benefit pension plan that provides predictable, stable income throughout retirement
*   Group insurance including telemedicine
*   Reimbursement of health and wellness expenses and telework equipment
*   Benefits apply based on eligibility criteria.

What you bring to the table

*   Trade school diploma in a related field
*   A minimum o three years of relevant experience
*   Please note that other combinations of qualifications and relevant experience may be considered
*   Knowledge of French is required
*   Knowledge of French spelling and grammar
*   Understanding of the philosophy and fundamentals of financial services cooperatives
*   Knowledge of service standards
*   Available Monday to Friday, including evenings and weekends

Action oriented, Communicates effectively, Customer Focus, Differences, Nimble learning, Plans and aligns, Situational adaptability Curious about Desjardins ? Click here **Trade Union (If applicable)** At Desjardins, we believe in equity, diversity and inclusion. We're committed to welcoming, respecting and valuing people for who they are as individuals, learning from their differences, embracing their uniqueness, and providing a positive workplace for all. At Desjardins, we have zero tolerance for discrimination of any kind. We believe our teams should reflect the diversity of the members, clients and communities we serve. If there's something we can do to help make the recruitment process or the job you're applying for more accessible, let us know. We can provide accommodations at any stage in the recruitment process. Just ask! **Job Family** Administration (FG) **Unposting Date** 2025-04-18

General Management Assistant

**Titre interne officiel:** Conseiller en performance, gestion des risques et des contrôles **Statut:** Régulier **Sommaire:** En tant que **Conseiller(-ère) en gestion des contrôles et des risques**, vous jouerez un rôle stratégique au sein de l'équipe d'Optimisation et automatisation des processus, vous serez responsable d'intégrer des pratiques rigoureuses de gestion des risques et des contrôles internes dans les initiatives d'amélioration des processus opérationnels, garantissant ainsi la conformité et la sécurité organisationnelle. Vous mettrez à profit votre expertise auprès de vos collègues et gestionnaires en les accompagnant dans l'identification, la gestion proactive des risques, et la mise en place de contrôles efficaces. Votre objectif sera non seulement de maximiser l'efficacité et l'efficience collective, mais aussi de favoriser une culture d'optimisation durable, tout en assurant une traçabilité rigoureuse des résultats et des bénéfices. En tant que personne clé de l'équipe, vous jouerez un rôle déterminant dans la réduction des risques, la conformité aux normes, et l'amélioration continue des processus. **Vous vous réalisez dans les fonctions suivantes :**

*   Identification des Risques : Analyser et identifier les risques associés aux processus actuels et cibles dans le cadre des initiatives d'optimisation. Vous assurerez une gestion proactive des risques en anticipant les impacts potentiels sur l'efficacité et la conformité, tout en mettant en place des mesures de mitigation adaptées.
*   Cartographie des processus : Collaborer aux exercices de cartographie des processus afin d'intégrer de manière systématique les risques et les contrôles nécessaires dans les initiatives d'amélioration. Vous veillerez à ce que les risques identifiés soient pris en compte à chaque étape du cycle de vie du processus, garantissant ainsi des résultats durables et conformes.
*   Identification et évaluation des contrôles : Évaluer les contrôles en place dans les processus actuels, identifier les failles potentielles, et proposer des contrôles optimisés pour les processus futurs. Vous faciliterez l'adhésion des parties prenantes et gérerez le changement afin d'assurer une transition fluide vers de nouveaux contrôles plus efficaces.
*   Rôle-conseil : En tant que personne de référence, vous guiderez les gestionnaires dans l'intégration de pratiques de gestion des risques saines, contribuant à la réduction des erreurs, à la diminution des coûts, et à l'amélioration de l'expérience client. Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des équipes à travers les initiatives d'optimisation des processus.
*   Conformité et gouvernance : Assurer le respect des politiques internes, des procédures, et des exigences légales applicables (ex. : loi 25, blanchiment d’argent, LNNTE) ainsi que des cadres réglementaires (ex. : cadre COSO, directives AMF). Vous veillerez à ce que les processus optimisés soient alignés avec les meilleures pratiques de gestion des risques et de conformité, tout en maintenant la rigueur nécessaire pour répondre aux standards de gouvernance.

**Vos talents et qualifications :**

*   Baccalauréat en administration des affaires - expertise comptable
*   Certification : Titre professionnel comptable (CPA)
*   Minimum de deux (2) ans d’expérience pertinente en contrôle interne, audit ou gestion des risques.
*   Maîtrise de la suite Office et des approches de cartographie.
*   Avoir participé à des projets d’amélioration de la performance en s’appuyant sur des méthodologies et des concepts de performance organisationnelle reconnus (Lean, Lean Six sigma, etc.) est un atout.
*   Posséder une bonne connaissance dans l’application des principes de la gestion du changement.
*   Une connaissance du milieu de l’assurance et des services financiers est un atout.
*   Maitrise intermédiaire de la langue anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison de la nature des tâches ou d’interactions avec des collègues, partenaires, clients ou fournisseurs anglophones, ou afin de répondre aux objectifs de croissance de l’entreprise.

#S1 Beneva _souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les membres des groupes visés à savoir les femmes, les personnes handicapées, les autochtones et les minorités visibles, à soumettre leur candidature._ _**Raison d'être :** Les gens sont au cœur de nos actions. Nous les accompagnons dans leurs projets de vie en leur apportant la tranquillité d'esprit et nous contribuons au bien-être de la collectivité._ **Suivez-nous sur Instagram !**@beneva.ca

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