Agent·e aux communications

Marie-Vincent soutient les jeunes victimes de violence sexuelle en leur offrant, sous un même toit et en collaboration avec ses partenaires, les services dont ils et elles ont besoin. Nous contribuons à bâtir une communauté protégeante, en offrant des services psychothérapeutiques aux jeunes victimes et à leurs familles, et en aidant les enfants présentant des comportements sexuels problématiques. 

Nous contribuons aussi à prévenir la violence sexuelle en misant sur l’éducation et la sensibilisation, par le biais de différents programmes et formations.  

Contribuez à bâtir une communauté protégeante, un jour à la fois! 

Vous souhaitez faire une réelle différence dans la vie des jeunes victimes de violence sexuelle?  

Nous souhaitons vous avoir dans notre équipe! 

À Marie-Vincent, chaque membre de l’équipe est une valeur ajoutée, nous permettant d’accomplir notre mission ensemble: celle d’aider un plus grand nombre de jeunes. 

Marie-Vincent offre un milieu de vie engagé, dans lequel les professionnel·le·s sont reconnu·e·s pour leurs compétences et leur expertise au sein d’une équipe multidisciplinaire où l’autonomie constructive et la considération de  l’autre sont valorisées.  

Travailler avec la Fondation, c’est contribuer à bâtir une communauté protégeante au quotidien.  

Et vous profiterez de conditions avantageuses comme : 

• Des horaires flexibles
• 4 semaines de vacances
• 14 journées fériées
• 10 journées bien-être
• Programme de REER collectif et assurances collectives
• Une politique de télétravail 50/50
• Et bien d’autres avantages…

Sommaire du poste

35h/semaine

Entrée en poste dès que possible

Permanent

Salaire entre 21,19$/h et 26,49$/h

Sous la supervision de la directrice des communications, l’agent·e aux communications contribue à la planification et à la réalisation des communications de l’organisation, particulièrement pour le calendrier numérique et les projets de philanthropie. La personne produit des outils graphiques et des contenus destinés aux publics internes et externes, collabore avec toutes les équipes de Marie-Vincent, et participe à accroître la visibilité de l’organisation, soutenir la collecte de fonds, faire rayonner les événements-bénéfice et contribuer à la prévention de la violence sexuelle.

Elle s’assure également du respect de la marque Marie-Vincent.

Cet emploi comporte notamment l’exercice des responsabilités suivantes :Gestion de communautés

• Concevoir, rédiger, produire des contenus pertinents, engageants et bilingues en ligne (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube, intranet) en conformité avec les besoins des services, la stratégie de communication et les orientations stratégiques de Marie-Vincent.

• Participer activement à l’élaboration des stratégies liées aux réseaux sociaux de l’organisation.

• Exécuter la planification, la programmation et la publication des contenus à l’aide d’outils de gestion et calendrier de contenu et en assurer une mise à jour en continu.

• Surveiller de façon continue les tendances pour proposer des concepts novateurs.

• Produire du matériel vidéo et des visuels graphiques attractifs pour dynamiser nos contenus numériques et soutenir les activités spéciales de Marie-Vincent (contenus spécifiques lors d’événements, par exemple).

• Animer de façon proactive les communautés en ligne, répondre aux commentaires et messages, encourager les échanges, être à l’affût des pages et publications à aimer, à partager, des partenaires et allié·e·s à encourager et à identifier ainsi que des campagnes de collecte de fonds sur Facebook et Instagram à remercier, entre autres.

• Suivre ses indicateurs de performance sur une base régulière afin de proposer des ajustements en cours de route si nécessaire.

• Fournir mensuellement une analyse de performance pour les réseaux sociaux (ex. : portée, engagement, statistiques).

Communications et graphisme

• Assurer la création graphique et l’adaptation des divers outils de communication de l’ensemble des services, tout particulièrement les visuels pour nos réseaux sociaux, notre site web, nos sites d’événements, nos kits de sollicitation et autres visuels pour la philanthropie, en conformité avec la charte graphique de Marie-Vincent.

• Assurer le respect de l’image de marque et contribuer à renforcer l’identité visuelle de Marie-Vincent.

• Assurer la préparation et la mise en ligne des sites d’événements.

• Appuyer activement la stratégie et la mise en œuvre de campagnes de sollicitations, de visibilité et d’acquisition en ligne et hors ligne.

• Contribuer à la mise à jour du site Internet et de l’intranet de Marie-Vincent.

• Collaborer à la coordination et à l’analyse des performances de campagnes en participant à l’élaboration de rapports, en collaboration avec la personne chargée des communications numériques.

• Collaborer avec l’ensemble des équipes pour toute autre tâche connexe.

Le profil recherché doit répondre aux exigences suivantes :Formation/expérience

• Formation ou expérience en communication, marketing ou domaine connexe (combinaison considérée).
• Minimum 2 ans d’expérience pertinente.

Connaissances

• Excellente maîtrise du français et de l’anglais.
• Très bonne connaissance : Facebook, Instagram, LinkedIn.
• Outils de gestion de contenu (ex. Later).
• Suite Adobe (Illustrator, Photoshop, InDesign) et Canva.
• Microsoft 365.
• Atout : WordPress, Constant Contact, Donor Perfect, Fondatic.

Compétences et aptitudes

• Organisation, rigueur, excellentes habiletés rédactionnelles.
• Créativité, esprit analytique.
• Capacité à coordonner plusieurs projets dans un contexte dynamique.
• Autonomie, initiative, bonnes relations interpersonnelles et collaboration.
• Discrétion et éthique professionnelle.