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Analyste-programmeur ou analyste-programmeuse, Mobile iOS-FR

Desjardins
Department:Software Development
Type:HYBRID
Region:Quebec City, Quebec
Location:Lévis, Quebec, Canada
Experience:Mid-Senior level
Estimated Salary:CAD80,000 - CAD120,000
Skills:
IOSSWIFTXCODESWIFTUIUIKITGITAGILESCRUMKANBANAPIOAUTH 2.0OPENID CONNECTCI/CDXCTESTACCESSIBILITYPERFORMANCE ANALYSIS
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Job Description

Posted on: December 3, 2025

Notre équipe est à la recherche d’un(e) Analyste-Programmeur(-euse), Mobile iOS, une personne passionnée qui désire simplifier la vie des milliers d’utilisateur(-trice)s de nos applications mobiles (Disnat, Accès D, Réclamation OMNI). Nos applications interagissent avec le membre lui permettant autant de réclamer son assurance que d'acheter des titres en bourse. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

  • Concevoir, réaliser et réviser les solutions pour la plateforme iOS
  • S’impliquer et soutenir les membres de l’équipe dans le développement, l’évolution et le soutien de nos applications
  • Participer à l’organisation du train de livraison des applications mobiles (intégration des nouvelles fonctionnalités et mises à jour plateforme et dépendances)
  • Participer à la résolution des incidents dans l’environnement de production
  • Gérer les chaînes d’intégration continue et de déploiement continu des applications mobiles
  • Participer à la veille technologique et anticiper les tendances du marché

Ce que nous offrons*

  • Salaire concurrentiel et boni annuel
  • 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
  • Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
  • Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
  • Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
  • Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

Curieux de découvrir ce métier ? Cliquez ici Ce que vous mettrez à profit

  • Baccalauréat dans une discipline appropriée
  • Un minimum de six ans d’expérience pertinente
  • Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
  • Expérience de déploiement d’une application dans l’App Store
  • Connaissance du français nécessaire
  • Connaissance sur les différentes méthodologies Agile (Scrum, Kanban)
  • Connaissance approfondie de l’écosystème iOS
  • Connaissance de l’environnement de développement avec Xcode
  • Connaissance des frameworks Foundation, SwiftUI et UIKit, incluant l'interopérabilité
  • Connaissance de la programmation d'interfaces avec des Collection View modernes
  • Connaissance des appels d'API avec URLSession et Codable
  • Connaissance de la programmation asynchrone avec Grand Central Dispatch
  • Connaissance des Swift API Design Guidelines et Apple Human Interface Guidelines
  • Connaissance de la gestion des dépendances: CocoaPods, Swift Package Manager
  • Connaissance des tests automatisés: XCTest et Swift Testing
  • Connaissance du système d'accessibilité: VoiceOver, Dynamic Type
  • Connaissance de l’analyse de la performance: Xcode et Instruments
  • Connaissance du gestionnaire de source Git
  • Connaissance de la pratique d'intégration continue (p.ex. Github Actions, Azure DevOps)
  • Connaissance de OAuth 2.0 et OpenID Connect

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Gérer la complexité, Maîtriser la technologie, Planifier et coordonner Syndicat(si admissible) Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons. Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement. Famille d'emplois Technologies de l'information (GF) Date de fin d'affichage 2025-12-16

Originally posted on LinkedIn

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