Superviseur chaîne de production/Superviseuse chaîne de production

Relevant du responsable de production, le superviseur de production assure la gestion des activités quotidiennes de l’équipe de production. Il s’assure que les travaux d’assemblage mécanique et électrique sont effectués selon les plans, les spécifications techniques, les normes qualité et les échéanciers établis.

Gestion de la sécurité et des normes SST

-S’assurer que l’équipe respecte rigoureusement les règles de santé et sécurité au

travail, incluant le port des EPI et les procédures sécuritaires de travail.

-Identifier les situations à risque et corriger les comportements ou conditions non

sécuritaires.

-Participer activement aux rencontres de sécurité et aux enquêtes d’incident ou

d’accident.

-Veiller à ce que tous les inspections de sécurité soient réaliser et faire le suivie

régulier de celle-ci. Participer aux inspections générale d’usine.

Encadrement et gestion d'équipe

-Agir comme personne-ressource technique pour l’équipe : répondre aux

questions, valider les méthodes, résoudre les blocages.

-Offrir du coaching et de la formation continue aux assembleurs (nouveaux et

expérimentés).

-Gestion générale des ressources humaines sous sa responsabilités (horaire,

approbation des feuilles de temps, gestion des vacances, etc.).

-En collaboration avec le responsable de la production, effectuer les

évaluations de rendement et formuler des recommandations sur le

développement professionnel du personnel.

-Favoriser un climat de travail collaboratif, respectueux et sécuritaire.

Assurance qualité et conformité

-Vérifier les étapes critiques de l’assemblage.

-Collaborer avec le département qualité pour valider la conformité des produits

aux spécifications techniques et normes applicables.

-Assurer le bon remplissage des documentations qualité.

-Participer aux inspections et apporter les ajustement nécessaires avant les

essais.

-Communiquer les non-conformités à son équipe et participer à leur résolution.

Supervision de la production

-Planifier et coordonner les activités quotidiennes de l’équipe d’assembleurs en

fonction des priorités de production et des échéanciers.

-S’assurer que toutes les étapes d’assemblage (mécanique, électrique et

accessoire) sont réalisées selon les plans d’ingénierie et les procédures qualité.

-Allouer efficacement les ressources (main-d’oeuvre, équipement, outillage) en

tenant compte des compétences des membres de l’équipe

Communication interne

-Participer aux réunions de production et transmettre efficacement les

informations aux membres de l’équipe.

-Maintenir une communication fluide avec les équipes pour assurer le bon

déroulement de la production.

-Remonter les enjeux techniques ou les besoins en matériel au coordonnateur

de production.

Amélioration continue

-Identifier les opportunités d’optimisation des procédés d’assemblage (réduction des temps morts, simplification des tâches, amélioration de la sécurité ou de la qualité)

-Proposer des idées de modification d’outillage, de gabarits ou de méthodes de travail

-Participer aux initiatives 5S en atelier.

Formation

-Diplôme d’étude collégial dans une discipline lié au domaine industrielle, électrique ou mécanique Formation / Spécialisation dans la fabrication de transformateur ou d’équipement électrique est un atout.

Expérience

Environ 5 années d’expérience dans des fonctions similaires, idéalement dans un environnement industriel ou dans la fabrication d’équipement électriques de puissance.

Compétences techniques

• Capacité à interpréter avec précision des plans mécaniques et électriques
• Connaissance des normes industrielles
• Compétences en gestion de la production et en résolution de problèmes techniques
• Bonne connaissance des procédés de fabrication
• Aisance avec les instruments de précision (pieds à coulisse, micromètres, comparateurs), ponts roulants, palans et dispositifs de manutention lourde.
• Habileté à détecter et corriger les défauts d’assemblage avant les essais et livraisons, et à documenter les écarts

Compétences personnelles

Capacité à mobiliser l’équipe, transmettre les bonnes pratiques et résoudre rapidement les problèmes en atelier

Capacité à gérer plusieurs projets simultanément, travailler sous pression et à respecter les délais Habileté à former les nouveaux assembleurs et à développer les compétences du personnel existant forte conscience des risques liés à l’électricité et aux charges lourdes, rigueur dans l’application des normes CNESST et des procédures de cadenassage.