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Marketing And Public Relations Coordinator

Gestion Zagora
Department:Design
Type:ON-SITE
Region:Montreal, Quebec
Location:Montreal, Quebec, Canada
Experience:Mid-Senior level
Estimated Salary:CAD55,000 - CAD75,000
Skills:
MARKETINGPUBLIC RELATIONSCOMMUNICATIONSSOCIAL MEDIADIGITAL MARKETINGGRAPHIC DESIGNCANVAADOBE SUITECONTENT CREATIONBRANDINGMEDIA RELATIONSEVENT COORDINATIONPROPERTY MANAGEMENT
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Job Description

Posted on: March 31, 2026

Description du poste :

À propos du poste

Gestion Zagora est une entreprise jeune et dynamique qui se spécialise en gestion immobilière. En opération depuis plus de 5 ans, l’entreprise détient et gère actuellement plusieurs immeubles locatifs principalement à Montréal, sur la rive-sud de Montréal, Gatineau et Québec. Étant en pleine croissance, l’entreprise désire agrandir son équipe afin d’atteindre de nouveaux sommets.

Nous sommes présentement à la recherche d'un ou une Spécialiste PR & Marketing à temps plein pour ajouter à l’équipe de gestion immobilière à Montréal. Vous agirez comme collaborateur essentiel au sein de l’équipe.

La personne idéale possède d’excellentes compétences en communication, un esprit stratégique et une capacité à créer du contenu marketing adapté aux locataires, propriétaires et partenaires communautaires.

Responsabilités principales Relations publiques (PR)

  • Développer et entretenir de solides relations avec les médias, les partenaires de l’industrie et les organisations communautaires.
  • Rédiger et diffuser des communiqués de presse, annonces et dossiers média.
  • Gérer les demandes des médias et contribuer aux communications en situation de crise au besoin.
  • Représenter l’entreprise lors d’événements, salons et initiatives communautaires.
  • Surveiller les actualités et tendances du secteur afin d’identifier des opportunités PR.

Marketing & Image de marque

  • Concevoir et mettre en œuvre des stratégies marketing pour promouvoir les immeubles, les services et la marque corporative.
  • Gérer la présence numérique de l’entreprise : site web, réseaux sociaux, infolettres et plateformes en ligne.
  • Produire du contenu marketing attrayant (brochures, présentations d’immeubles, vidéos, campagnes promotionnelles).
  • Collaborer avec les équipes internes afin de soutenir les efforts de location par la publicité, les campagnes ciblées et les initiatives d’engagement des locataires.
  • Suivre, analyser et présenter les résultats des activités marketing et PR.

Engagement locataire & communautaire

  • Concevoir et coordonner des événements locataires, programmes communautaires et campagnes saisonnières.
  • Recueillir la rétroaction des locataires et contribuer aux communications visant à améliorer leur expérience et leur satisfaction.

Qualifications

  • Diplôme universitaire en marketing, communications, relations publiques ou domaine connexe.
  • 2 à 5 ans d’expérience en PR, marketing ou communications (expérience en immobilier ou gestion immobilière : un atout important).
  • Excellentes compétences rédactionnelles et communicationnelles.
  • Maîtrise des médias sociaux, outils de marketing numérique et bases de design graphique (ex. : Canva, Adobe Suite).
  • Excellentes aptitudes organisationnelles et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
  • Esprit créatif et souci du détail et de la cohérence de la marque.

Ce que nous offrons

  • Horaire de travail qui respecte la conciliation travail-famille!
  • Équipe jeune, collaborative qui encourage le partage des connaissances et une ambiance de travail conviviale;
  • Proximité avec la direction & ouverture aux nouvelles idées;
  • Assurance collective.

**English Version**

About Gestion Zagora

Gestion Zagora is a young and dynamic property management company with over 5 years of experience. We currently own and manage several rental properties across Montreal, the South Shore, Gatineau, and Quebec City. As a rapidly growing company, we are looking to expand our team and reach new heights.

The Role

We are seeking a full-time PR & Marketing Specialist to join our Montreal-based property management team. This is a key role, providing support across communications, branding, and tenant engagement initiatives.

Key Responsibilities Public Relations (PR)

  • Develop and maintain strong relationships with media outlets, industry partners, and community organizations.
  • Draft and distribute press releases, announcements, and media kits.
  • Manage responses to media inquiries and support crisis communication as needed.
  • Represent the company at events, trade shows, and community initiatives.
  • Monitor news and industry trends to identify PR opportunities.

Marketing & Branding

  • Create and execute marketing strategies to promote properties, services, and corporate brand.
  • Manage the company’s digital presence, including website content, social media channels, newsletters, and online listings.
  • Produce engaging marketing materials such as brochures, property highlights, videos, and promotional campaigns.
  • Collaborate with internal teams to support leasing efforts through advertising, targeted campaigns, and tenant engagement initiatives.
  • Track, analyze, and report performance metrics for marketing and PR activities.

Tenant & Community Engagement

  • Design and coordinate tenant events, community programs, and seasonal campaigns.
  • Gather tenant feedback and help develop communications that support tenant satisfaction and retention.

Qualifications

  • Bachelor’s degree in Marketing, Communications, Public Relations, or a related field.
  • 2–5 years of experience in PR, marketing, or communications (real estate or property management experience is a strong asset).
  • Excellent writing, editing, and verbal communication skills.
  • Proficiency with social media management, digital marketing tools, and basic graphic design platforms (e.g., Canva, Adobe Suite).
  • Strong organizational skills and ability to manage multiple projects simultaneously.
  • Creative mindset with strong attention to detail and brand consistency.

What We Offer

  • Work schedule that supports work-life balance.
  • Collaborative, dynamic team that values knowledge sharing and a positive work environment.
  • Direct access to management and a culture open to new ideas.
  • Comprehensive group benefits.

Job Type: Full-time

Benefits:

  • Dental care
  • Extended health care
  • Life insurance
  • Vision care

Work Location: In person

Originally posted on LinkedIn

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