Développeur ou développeuse (Full Stack)

Date De Clôture (mm/jj/aaaa) 11/24/2025 Type De Travailleur Permanent Langue(s) Requise(s) anglais Durée Déterminée (en Mois) Échelle salariale (le titulaire est aussi admissible à une prime fondée sur le rendement, applicable au poste): $81,005 - $109,595 Sommaire du poste Vous élaborerez des solutions techniques pour FAC, ce qui comprend la conception, le développement, la mise à l’essai et le déploiement du code, ainsi que l’interprétation des besoins de l’entreprise. Ce Que Vous Ferez

• Analyser et développer du nouveau code et des améliorations logicielles
• Détecter les erreurs de logique, apporter des corrections de bogues et soutenir les tests d’utilisateur
• Analyser les besoins de l’entreprise
• Participer aux séances de conception d’applications
• Consulter d’autres unités d’affaires, le soutien technique, les membres de l’équipe, les sources techniques et les utilisateurs finaux
• Veiller à ce que les solutions techniques soient élaborées et maintenues de la façon la plus efficace et efficiente possible

Ce Que Nous Recherchons

• Sens de l’innovation, aisance à résoudre des problèmes, pensée critique et approche axée sur la clientèle.
• Promotion de l’utilisation de code intelligent, propre et maintenable.
• Passion pour le développement de technologies et de logiciels.

Ce Qu’il Vous Faut

• Baccalauréat en informatique ou en génie informatique ainsi qu’au moins trois ans d’expérience pertinente (ou un agencement équivalent d’études et d’expérience)
• Expérience de la production d’un code fonctionnel avec une supervision minimale pour des tâches de développement relativement courantes.

Vous faites partie de l’équipe À Financement agricole Canada, nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible qui reflète les collectivités dans lesquelles nous vivons, travaillons et nous épanouissons. Notre équipe est plus forte grâce à la diversité et il nous tient à cœur de constituer une main-d’œuvre qui rassemble un large éventail d’origines, de compétences et de points de vue. Nous Encourageons Les Candidates Et Candidats Qualifiés à Postuler, y Compris Les Membres De Ces Quatre Groupes Visés Par L’équité En Matière D’emploi 

• Les peuples autochtones
• Les membres d’une minorité visible
• Les personnes avec un handicap
• Les femmes

Accessibilité et mesures d’adaptation Afin de favoriser une expérience inclusive et accessible pour les candidates et candidats, nous encourageons toute personne ayant besoin d’un ajustement ou d’un accommodement pendant n’importe quelle étape du processus de recrutement à nous envoyer un courriel à l’adresse suivante : TalentSupplyRecherchedetalents@fcc.ca. Nos partenaires des RH examineront la requête et collaboreront avec les candidats et candidates qui demandent une mesure d’adaptation raisonnable. Les renseignements reçus relativement aux demandes d’accommodement n’auront pas d’incidence sur les décisions d’embauche.